Эффективный HR-management: Искусство управлять персоналом

Тренинг «Эффективный HR-management: Искусство управлять персоналом».

Программа тренинга – 2 дня

Тема Содержание
Орг. моменты. Знакомство по матрице. Правила работы. Ожидание.
Селекция и наставничество Кого набираем и с кем работаем. Отбор чемпионов. Пирамида Маслоу. Пирамида Кинси. Тест Пирамиды Маслоу.
Кофе брейк
Уровни зрелости в бизнесе Типология персонала. Ответственность. Вариативность решений. Стили управления. Контроль. Реакция. Эмоция
Обед
Пирамида логических уровней. 11 уровней Проект-человек
Фильмотерапия Просмотр фильма
Кофе брейк
Фильмотерапия Групповая работа. Анализ. Презентация.
Тема Содержание
Повтор пройденной темы Пирамида логических уровней. Типология персонала. Стили управления.
Кто такой HR-менеджер?
Отличие HR-отдела от Отдела кадров. Общее и различное. Групповая работа.
Что такое управление человеческими ресурсами (УЧР). Определение и понятия. Практика.
Кофе брейк
Роль менеджера в УЧР. Функции и роль менеджера в УЧР.
Поиск и подбор персонала. Методы и каналы поиска. Методы подбор персонала. Ошибки при подборе. Практика.
Обед
Развитие персонала. Причины, недостатки.
Оценка образования.
Кофе брейк
Планирование карьеры персонала. Возможности и угрозы.
Мотивация. Теории мотивации. Состав мотивации. Выявление и удовлетворение потребностей. Методы и подходы мотивации. Причины демотивации. Данные исследований. Похвалы и выговоры. Влияние критики на результаты. Тест. 7 грехов. 4 эмоции.
Оценка персонала.
Вознаграждение. Методы и подходы вознаграждения. Практика.
Подведение итогов. Вручение сертификатов.

 

Наши контакты

ул. Шевченко, 90, БЦ "Каратал",
11 этаж, офис 115.

Телефон:



Email:


Поделиться: